卓越经理人高级实战班
胡常彬
本次课程收获有：
员工目标绩效沟通
课后的真实感想：
实战实用
今后的行动：
让部下来进修
卓越经理人高级实战班
高培学员
本次课程收获有：
有收获，关注过程结果，沟通技巧
课后的真实感想：
实用，完整
今后的行动：
改进，重新制定更完善的绩效
卓越经理人高级实战班
黄文箭
本次课程收获有：
有点常识收获
课后的真实感想：
适合中层管理学习，不太适合公司负责人学习
今后的行动：
让部下来进修
卓越经理人高级实战班
李安明
本次课程收获有：
有一些技巧可以用来做绩效管理，了解了一些理念供试用
课后的真实感想：
所有的管理都纸面量化
今后的行动：
对目前绩效管理尝试量化，绩效面谈的模式再思考思考
卓越经理人高级实战班
高培学员
本次课程收获有：
课后的真实感想：
实战实用
今后的行动：
让部下来进修
卓越经理人高级实战班
张丽
本次课程收获有：
有
课后的真实感想：
有收获
今后的行动：
结合调整现有绩效
卓越经理人高级实战班
李香红
本次课程收获有：
课后的真实感想：
实战实用
今后的行动：
让部下来进修
卓越经理人高级实战班
张三伟
本次课程收获有：
深度学习有效的绩效辅导模式——情景领导
课后的真实感想：
可以更加用有效饿的绩效模式带动员工的工作热情
今后的行动：
让部下来进修
卓越经理人高级实战班
周雨核
本次课程收获有：
1.多了解人性，对工作生活都大有益处
课后的真实感想：
老师以幽默的方式授课，既轻松的学习到了知识点，又不让大脑过于疲劳！
今后的行动：
不同性格，不同职位，应根据个人特质采取相应支持指导
卓越经理人高级实战班
高原
本次课程收获有：
封闭式，升级式问题
课后的真实感想：
回去复盘，用于工作实践
今后的行动：
沟通