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中国经理人培训现状调查

世界经理人网站举办的"中国经理人培训现状调查"在2004年7月底至8月初举行。该调查通过电子邮件进行，收到的有效问卷为1,246份。通过这次调查，我们发现：●在过去一年中，中国经理人在积极地接受培训：超过九...详细
经理人如何利用（E）MBA提升自己

即使在管理教育相对发达和成熟的西方，对于商学院培养经理人的能力的怀疑也从未停止。在中国，MBA和EMBA教育还处在婴幼儿时期，一方面作为应运而生的新生事物广受追捧，另一方面也因为其稚嫩而受到质疑。网上有一个帖子...详细
2002亚洲最佳EMBA调查报告

星期五晚上，SaintHonores蛋糕店的执行董事CarrinaWong心事重重地来到EMBA班教室。她刚从新闻报道中得知，他们的同行，也是最大的竞争对手Maria's糕点屋破产了。SaintHonores主要生产销售月饼、婚礼蛋糕等产品，在香...详细
培训经理该挣多少钱

注：本文所称“培训经理”是指所有在企业内部负责企业培训工作管理的最高负责人，需要独自带领团队，具体职位名称在各企业可能有所不同，如“培训专员、培训主任、培训经理、培训总监、培训学院院长”等。另外，本文中的“...详细
总经理，你也是要培训的！

　培训是现代人力资源管理与开发中的重要手段，随着企业对培训的日益重视，针对员工和基层管理者的培训在企业中已规范有序地进行，而针对中高层管理者的培训就比较少见。尤其是针对总经理的培训则更是罕见，为什么不培训...详细
培训经理如何评价培训供应商？

随着越来越多的企业重视到培训的价值，大大小小的培训公司如雨后春笋般涌现。这在给企业提供较大选择余地的同时，也带来了一个问题，眼花缭乱中如何鉴定它们的优劣？那么培训采购与供应商遴选到底该如何做呢，下面我们一起...详细
总裁研修班适合什么人群学习

对在企业管理者来说，总裁研修班是一个快速学习，结识人脉的好地方，但是现在的培训市场往往比较鱼目混珠，好坏掺杂。所以想要报读的人，需要学会分别课程，从而结合自身职业发展情况，找到好的研修班，获得更好的提升。那么...详细
名目繁多的培训项目，企业该如何选择

随着企业之间竞争的日趋激烈，企业纷纷将着眼点放在最具有活力的人力资源上，加强了对人力资源的培训，建立学习型的组织(如一些企业大学或企业商学院)和个人。据笔者所知，当前培训的热点主要集中在以下几个方面：从培训针...详细
职场博弈——请不要总是想握着别人的底牌

什么是团队合作？团队合作绝对不是在真空环境中虚拟世界，团队是建立在共同愿景基础上，并遵循为团队成员从内心深处接受的企业文化核心价值观，每一位团队成员清楚自己肩负着的职责，并能够在利益诱惑面前，做出自己最合适...详细
团队执行的源动力在哪里？

当今社会角角落落都在谈团队，不同行业在谈，不同组织在谈，不同的人也在谈。在国家面临大难大灾时，新闻媒体会谈众志成城，谈民族凝聚力。政府领导人在工作交接时，也不会忘了谈两点，感谢上界政府团队对其信任与工作的支持...详细