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本次课程收获有:
课后的真实感想:
生动
今后的行动:
思考自己的不足
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本次课程收获有:
看人选人匹岗
课后的真实感想:
实战实用
今后的行动:
招聘择优
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本次课程收获有:
课后的真实感想:
实战实用
今后的行动:
让部下来进修
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本次课程收获有:
课后的真实感想:
实战实用
今后的行动:
让部下来进修
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本次课程收获有:
人岗分配
课后的真实感想:
实战实用
今后的行动:
让部下来进修
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本次课程收获有:
岗位分析人类型
课后的真实感想:
合适的人放在正确的岗位
今后的行动:
分析本人及岗位的特征
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本次课程收获有:
了解人性
课后的真实感想:
了解人性,无不用人才
今后的行动:
从自我部门开始实验,实施
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本次课程收获有:
1.人性分析
2.核心人才选用
课后的真实感想:
管理的核心是掌握人心
今后的行动:
对团队的每个人做总结,对症下药
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本次课程收获有:
课后的真实感想:
实战实用
今后的行动:
让部下来进修
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本次课程收获有:
人生没有对错,只有得失
课后的真实感想:
选人,性格分析
今后的行动:
分析员工性格,人尽其用
共
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