商界精英EMBA总裁智慧系统班核心课程之《顶层设计—企业文化管理之道》在上海交通大学准时开课，此次的主讲导师是上海高培商院的文化导师、中山大学教授丁远峙教授主讲。

丁远峙同时也是清华大学、北京大学、上海交大教授。英国国际管理协会亚洲首席讲师，美国林肯大学客座教授。系列畅销书《方与圆》作者、央视《赢在中国》特邀嘉宾， 10年一线管理咨询行业工作经验，中国本土著名管理咨询专家，中国首批国际注册管理咨询师。，被誉为“中国企业文化第一人”、“人类灵魂的工程师”、“东方式的激励大师”。

丁教授在授课过程中一向主张教学过程注重实效，理论为实战服务，拒绝空洞与说教。这里不仅在于学，更重要的还在于用。

课程一开始，丁教授就很赞赏学员们能利用休息时间来学习，要多走出去看看。“学习能力才是企业最核心的竞争力，特别是核心领导的学习能力”，企业也要构建一种开放型的企业文化，博采众长，找到别人解决问题的方案，自己的问题也就随之解决了。

丁教授对顶层设计的解释是顶层设计就是企业的顶层计划，谋定而后动。顶层设计是企业的导航仪，它要捋清企业经营管理的基本规律，构建企业经营管理的思想。学习顶层设计的目的在于以核心理念为基准，以战略性系统思考与设计为方法论。构建变革与管理能力提升的整体框架，统揽全局，抓住关键要素及主要问题，重点突破，渐进式系统推进。在最高层次上寻求问题的解决之道。

两天的课程为学员从战略和战术两个层面，找到新的发展规律做好顶层设计，帮助企业构建自己的文化体系，以期用企业文化引领人的精神世界。

丁教授精彩的课程，博得在场学员的一致赞赏，以前上过丁教授课的学员说，每次听教授的课都给人一种不一样的感受，而且教授的课程每次都会在改变，很多新的观点和新的理念都能很好的融合在课程中，这也正是我这么多年来一致相信高培、选择高培的原因。

在沙龙交流环境，大家就自己所关心的问题都一一向教授请教，比如关于电商问题、关于企业员工积极性的问题、关于扩大规模与提高产品的选择等问题，丁教授都细心为学员解答。本次课程无论老师的授课还是我们上海高培的全体老师的服务都得到了学员的一直好评。